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| 研究生： |
徐燕山 Xu, Yan-Shan |
|---|---|
| 論文名稱： |
領導者的權力基礎與領導行爲、員工工作滿足 無 |
| 指導教授： |
吳靜吉
Wu, Jing-Ji |
| 學位類別： |
碩士
Master |
| 系所名稱： |
商學院 - 企業管理學系 Department of Business Administration |
| 論文出版年： | 1982 |
| 畢業學年度： | 70 |
| 語文別： | 中文 |
| 論文頁數： | 156 |
| 中文關鍵詞： | 領導者 、權力基礎 、領導行為 、員工 、工作滿足 、變異數分析 、企業管理 、管理 |
| 相關次數： | 點閱：221 下載：0 |
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無
目錄
圖表目錄
第一章 緒論
第一節 引言1
第二節 名詞的採作定義9
第三節 研究問題與假設11
第二章 文獻詳述
第一節 權力基礎15
第二節 領導行為20
第三節 工作滿足27
第三章 研究方法
第一節 研究對象31
第二節 測量工具33
第三節 研究過程46
第四節 統計方法46
第四章 結果分析與假設驗證
第一節 結果分析49
第二節 假設驗證54
第五章 討論與建議
第一節 結果之討論111
第二節 研究限制117
第三節 結論及其涵意118
參考書目120
附錄127
圖表目錄
圖
2-1：在各種情境下任務導向與關係導向領導者之績效
2-2：Hersey的情境領導理論關係圖23
2-3：路徑―目標情境領導理論關係圖24
4-1：專家權力與關係行為對整體滿足交互作用圖86
4-2：專家權力與關係行為對內在滿足交互作用圖86
表
1-1：權力基礎相關研究摘要表5
2-1：Posner多項衡量量表的內部信度與重測信度19
3-1：受試者性別分配表31
3-2：受試者年齡分配表32
3-3：受試者教育程度分配表32
3-4：威迫權力總分與各題得分間的相關35
3-5：關連權力總分與各題得分間的相關36
3-6：專家權力總分與各題得分間的相關37
3-7：訊息權力總分與各題得分間的相關37
3-8：合法權力總分與各題得分間的相關38
3-9：參考權力總分與各題得分間的相關38
3-10：獎賞權力總分與各題得分間的相關39
3-11：各權力基礎的相關39
3-12：工作行為五個層面得分與總分間的相關42
3-13：關係行為五個層面得分與總分間的相關42
3-14：受試者在兩項工作目標的工作行為總分相關及兩項工作目標上工作行為各層面的相關43
3-15：受試者在兩項工作目標的關係行為總分相關及兩項工作目標上關係行為各層面的相關43
3-16：工作行為各層面得分與總分之平均數與標準差43
3-17：關係行為各層面得分與總分之平均數與標準差44
3-18：受試者在各滿足層面得分之相關46
4-1：男、女受試者及全體受試者在七種權力基礎得分之平均數、標準差及七值50
4-2：男、女受試者及全體受試者在工作行為及關係行為得分之平均數、標準差及七值50
4-3：男、女受試者及全體受試者在六種滿足得分之平均數、標準差及七值51
4-4：七種權力基礎與領導行為及工作滿足間相關分析54
4-5：關係行為與工作行為分組受試者在七種權力基礎得分之平均數及標準差54
4-6：工作行為與關係行為分組受試者在七種權力得分之變異數分析摘要表59
4-7：工作行為與七種權力基礎分組受試者在整體滿足得分之平均數及標準差63
4-8：工作行為與七種權力基礎分組受試者在整體滿足得分之變異數分析摘要表65
4-9：工作行為與七種權力基礎分組受試者在內在滿足得分之平均數及標準差69
4-10：工作行為與七種權力基礎分組受試者在內在滿足得分之變異數分析摘要表71
4-11：工作行為與七種權力基礎分組受試者在上司滿足得分之平均數及標準差75
4-12：工作行為與七種權力基礎分組受試者在上司滿足得分之變異數分析摘要表77
4-13：關係行為與七種權力基礎分組受試者在整體滿足得分之平均數及標準差81
4-14：關係行為與七種權力基礎分組受試者在整體滿足得分之變異數分析摘要表83
4-15：關係行為與七種權力基礎分組受試者在內在滿足得分之平均數及標準差89
4-16：關係行為與七種權力基礎分組受試者在內在滿足得分之變異數分析摘要表91
4-17：關係行為與七種權力基礎分組受試者在上司滿足得分之平均數及標準差95
4-18：關係行為與七種權力基礎分組受試者在上司滿足得分之變異數分析摘要表97
4-19：關連權力分組受試者在內在滿足得分之平均數及標準差100
4-20：關連權力分組受試者在內在滿足得分之變異數分析摘要表100
4-21：關連權力分組受試者在上司滿足得分之平均數及標準差101
4-22：關連權力分組受試者在上司滿足得分之變異數分析摘要表101
4-23：訊息權力分組受試者在整體滿足得分之平均數及標準差102
4-24：訊息權力分組受試者在整體滿足得分之變異數分析摘要表102
4-25：訊息權力分組受試者在上司滿足得分之平均數及標準差103
4-26：訊息權力分組受試者在上司滿足得分之變異數分析摘要表103
4-27：參考權力分組受試者在整體滿足得分之平均數及標準差104
4-28：參考權力分組受試者在整體滿足得分之變異數分析摘要表104
4-29：參考權力分組受試者在上司滿足得分之平均數及標準差105
4-30：參考權力分組受試者在上司滿足得分之變異數分析摘要表105
4-31：獎賞權力分組受試者在內在滿足得分之平均數及標準差106
4-32：獎賞權力分組受試者在內在滿足得分之變異數分析摘要表106
4-33：獎賞權力分組受試者在上司滿足得分之平均數及標準差107
4-34：獎賞權力分組受試者在上司滿足得分之變異數分析摘要表107
5-1：假設是否獲得支持摘要表111
參考書目
中文部份：
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