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| 研究生： |
蘇金·李拉哈暖 Su, Jin-Li-La-Ka-Nuan |
|---|---|
| 論文名稱： |
泰國警察福利制度之研究 |
| 指導教授： |
梅可望
Mei, Ke-Wang |
| 學位類別： |
碩士
Master |
| 系所名稱： |
社會科學學院 - 公共行政學系 Department of Public Administration |
| 論文出版年： | 2013 |
| 畢業學年度： | 60 |
| 語文別： | 中文 |
| 中文關鍵詞： | 公共行政 、管理學 、政治學 |
| 外文關鍵詞： | PUBLIC-POLICY, MANAGEMENT, POLITICS |
| 相關次數： | 點閱：94 下載：0 |
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本論文計分五章:
第一章首先說明警察的意義、本質及其重要性，再簡明介紹泰國V 警察的一般概況
，並對泰國警察福利的有關事項加以說明，諸如警察VI的職權，警察的力量，警察
的資格條件，警察的薪俸及警察工作概況，包括工作時間，工作環境，及其他有關
警察執行任務所遭遇到的問題。
第二章敘述現代國家中的福利行攻，強調福利對人員激勵的功效，所以特別著重理
論方面，闡明福利行政不僅為政府機關所必需，也是工商企業管理的重要環節子指
出福利行政應有的範團和種類，並對警察福利的實質內容試加以銓定。最後說明福
利行政對警察執行勤務的重要性。
第三章說明泰國警察福利行政措施，包括警察福利政策目標，警察福利機構的成立
、福利行政主管機關及其透視、福利行政之協調合作，福利行政的監督管理，以及
福利工作之經費預算。
第四章說明當今警察福利的基本內容，並統計分析警察以往的福利措施直到目前研
究時為止，包括保健，經濟，康樂，工作保障，教育、社會救濟等幾方面。
第五章對當今警察福利行政的問題提出解決之道，並分析福利行政改革的困難，包
括福利行政組織的建立，改進主辦人員的素質、有關單位的合作協調、警察人員參
與警察福利、福利工作的經費預算、以及當今福利內容等幾方面。
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